اوبر: دادگاه عالی انگلستان حکم رانندگان “کارگر” است و نه پیمانکار مستقل


دادگاه روز جمعه گفت که دادگاه استخدام به درستی رانندگان Uber را کارگر تشخیص داده و شکایت شرکت را رد کرده است. تصمیم به اتفاق آرا بود. دادگاه گفت ، رانندگان Uber کارگران هستند ، زیرا این شرکت تعرفه ها را تعیین می کند و کنترل قابل توجهی بر رانندگانی که از این برنامه استفاده می کنند اعمال می کند.

اگرچه اثرات عملی این راه حل هنوز مشخص نیست ، اما راه حل ممکن است راه را تغییر دهد اوبر (UBER) در انگلیس تجارت می کند. این شرکت ممکن است مجبور شود مزایای اضافی از جمله مرخصی استحقاقی و حداقل دستمزد را به رانندگان ارائه دهد. گام بعدی این است که دادگاه استخدام در مورد نحوه جبران خسارت ده ها شاکی تصمیم بگیرد.
این پرونده همچنین می تواند برای سایر کارگران و شرکت های اقتصاد کنسرت گسترده تر ، که در طی همه گیر شدن بیماری به دلیل افزایش شدید تقاضا برای مواد غذایی و سایر خدمات ، رونق گرفت ، سابقه ای داشته باشد.

دادخواست علیه اوبر اولین بار توسط یاسین اسلم و جیمز فارار در سال 2016 در دادگاه استخدام انگلیس مطرح شد ، زمانی که این دو نفر برای اوبر رانندگی می کردند. اسلم در شرکت دیگری کار می کرد ، اما گفت که او با حقوق و پاداش پردرآمد جذب اوبر شد.

اما اسلم می گوید با پیوستن بیشتر رانندگان به سیستم عامل ، مزایا به سرعت کمرنگ می شوند و این امر منجر به پیاده روی کمتر و کاهش نرخ کرایه می شود. این دو راننده در دادگاه استخدام و سپس در دو درخواست تجدیدنظر بعدی شرکت غالب شدند.

“من از این تصمیم خوشحالم و بسیار راحت هستم ، که باعث تسکین بسیاری از کارگران اقتصاد کنسرت می شود که شدیداً به آن احتیاج دارند. در طول شش سال از این تولید ، کمیسیون دولت را زیر نظر گرفتیم و سپس بررسی اقتصاد کنسرت. هنوز به ما کمک نمی کند. “اسلم روز جمعه در بیانیه ای گفت.

این پرونده اکنون به دادگاه استخدام بازگردانده شده است که ممکن است اوبر را به پرداخت غرامت به حدود 20 شاکی اصلی محکوم کند. هزاران راننده دیگر علیه Uber اقدامات حقوقی انجام داده اند و این تصمیم می تواند به سرعت اجرا شود. رانندگانی که در زمان ادعا از سیستم عامل استفاده کرده اند نیز ممکن است حق جبران خسارت را داشته باشند.

یک بازار حیاتی

این تصمیم شکست بزرگی برای Uber در انگلیس است ، جایی که تحت فشار فعالان کارگری و ناظران حمل و نقل قرار دارد. بیشتر این اقدامات در لندن ، یکی از مهمترین شهرهای جهان برای شرکت فناوری آمریکایی انجام شد.

اوبر قبل از همه گیری گفت که 3.5 میلیون نفر از مردم لندن به طور منظم از این برنامه استفاده کرده اند و ادعای 45000 راننده در پایتخت را دارند. اما این شرکت بارها با تنظیم کننده های ایمنی در شهر بحث کرده است.

او سالها به مدافع کارگران ساختمانی پرداخت.  حالا او می تواند اقتصاد کنسرت را متزلزل کند

این حکم دادگاه انگلستان تنها چند ماه پس از رای گیری مردم کالیفرنیا مبنی بر معافیت Uber و سایر شرکت ها از قوانین ایالتی صادر شد که آنها را ملزم به طبقه بندی رانندگان خود به عنوان کارمندان و نه پیمانکاران مستقل می کند.

طبقه بندی به عنوان کارمند به کارگران حداقل مزد و مزایایی مانند مرخصی استعلاجی و بیمه بیکاری را می دهد. اوبر و سایر غول های اقتصادی مانند DoorDash و Instacart بیش از 200 میلیون دلار برای حمایت عمومی از انتشار هزینه کرده اند.

قبل از صدور حکم انگلستان ، اوبر گفت که متعهد است که هر نتیجه ای را برای رانندگان خود بهتر انجام دهد.

دارا خسروشاهی مدیرعامل اوبر در یک پست وبلاگی نوشت: “ما معتقدیم که همه کارگران مستقل مستحق دریافت حقوقی هستند.”

وی افزود: “ما از سیاستمداران ، سایر سیستم عامل ها و نمایندگان اجتماعی می خواهیم كه به سرعت برای ایجاد چارچوبی برای فرصت های انعطاف پذیر سود ، با استانداردهای گسترده در صنعت ، كه همه شركت های سیستم عامل باید به كارگران مستقل ارائه دهند ، اقدام كنند.”


منبع: pezeshk-khabar.ir

Leave a reply

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>